| NOMBRE: | PREPUBLICA DE HONDURAS VISION DE PAIS 2010 – 2038 Y PLAN DE NACION 2010 – 2022 |  | Descargar plan completo |
| AUTOR: | PORFIRIO LOBO SOSA Y COLABORADORES | ||
| FECHA DE ELABORACION: | N0VIEMBRE DEL 2009 | ||
| NUMERO DE PAGINAS: | 177 |
INDICE: PAGINA No. I. PRESENTACIÓN…………………………………………….……..9 II. LOS PRINCIPIOS ORIENTADORES DEL DESARROLLO…..16 III. LA VISION DE PAIS: CUATRO OBJETIVOS NACIONALES Y20 METAS DE PRIORIDAD NACIONAL…………………………..22 Objetivo 1: Una Honduras sin pobreza extrema, educada y sana, con sistemas consolidados de previsión social Meta 1.1: Erradicar la pobreza extremaMeta 1.2: Reducir a menos de 15% el porcentaje de hogares en situación de pobrezaMeta 1.3: Elevar la escolaridad promedio a 9 añosMeta 1.4: Alcanzar 90% de cobertura de salud en todos los niveles del sistemaMeta 1.5: Universalizar el régimen de jubilaciones y pensiones para el 90% de los asalariados del país y 50% de los ocupados no asalariados Objetivo 2: Una Honduras que se desarrolla en democracia, con seguridad y sin violencia Meta 2.1: Siete procesos electorales democráticos continuos y transparentes celebrados a partir de 2009Meta 2.2: Reducir los niveles de criminalidad a un nivel por debajo del promedio internacionalMeta 2.3: Reducir el Índice de Conflictividad Social a menos de 6Meta 2.4: Reducir a menos del 5% el índice de ocupación extralegal de tierrasMeta 2.5 Mejorar la protección de fronteras como condición para la disuasión externa y aumento de la confianza interna Objetivo 3: Una Honduras productiva, generadora de oportunidades y empleo digno, que aprovecha de manera sostenible sus recursos y reduce la vulnerabilidad ambiental Meta 3.1: Reducir la tasa de desempleo abierto al 2% y la tasa de subempleo invisible al 5% de la población ocupadaMeta 3.2: Ampliar la relación Exportaciones/PIB al 75%Visión de País 2010 – 2038, Horizonte de Planificación para 7 períodos de Gobierno 6Meta 3.3: Elevar al 80% la tasa de participación de energía renovable en la matriz de generación eléctrica del paísMeta 3.4: Alcanzar 400,000 hectáreas de tierras bajo riego, atendiendo el 100% de la demanda alimentaria nacionalMeta 3.5: Elevar la tasa de represamiento y aprovechamiento hídrico al 25%Meta 3.6: Alcanzar 1,000,000 de hectáreas de tierras de vocación forestal en proceso de restauración ecológica y productiva accediendo al mercado internacional de bonos de carbonoMeta 3.7: Llevar el índice Global de Riesgo Climático a un nivel superior a 50 Objetivo 4: Un Estado moderno, transparente, responsable, eficiente y competitivo Meta 4.1: Mejorar la posición de Honduras en el índice deCompetitividad Global a la posición 50Meta 4.2: Haber alcanzado una descentralización de la inversión pública del 40% hacia el nivel municipalMeta 4.3: Llegar a una proporción de 90% de los funcionarios públicos acogidos a un régimen estable de servicio civil que premie la competencia, capacidad y desempeñoMeta 4.4: Desarrollar los principales procesos de atención al ciudadano en las Instituciones del Estado por medios electrónicosMeta 4.5 Llevar a la posición de Honduras en el Índice de Control de la Corrupción, de los indicadores de gobernabilidad del Banco Mundial al percentil 90-100. IV. PLAN DE NACIÓN 2010 – 2022: LINEAMIENTOSESTRATEGICOS……………………………………………….28 1. Desarrollo Sostenible de la Población……………………………………………….…..31 2. Democracia, Ciudadanía y Gobernabilidad……………………………………………...42 3. Reducción de la Pobreza, Generación de Activos e Igualdad de Oportunidades……50 4. Educación y Cultura como medios de emancipación social…………………..…….....61 5. Salud como fundamento para la mejora de las condiciones de vida…………..……...74 6. Seguridad ciudadana como requisito del desarrollo…………………………………….81 7. Desarrollo Regional, Recursos Naturales y Ambiente……………………………….....86 Visión de País 2010 – 2038, Horizonte de Planificación para 7 períodos de Gobierno 7 8. Infraestructura Productiva como motor de la actividad económica…………………..103 9. Estabilidad Macroeconómica como fundamento del ahorro interno………………….114 10. Competitividad, Imagen País y Desarrollo de Sectores Productivos………………..124 11. Adaptación y Mitigación al Cambio Climático………………………………………....133
v. EL PLAN DE NACION: MATRIZ DE INDICADORES DE AVANCE………………………………………………………………………140 VI. EL SISTEMA NACIONAL DE PLANEACION: PROYECTO DE LEY…. …………………………………………………………………………………148 |
| NOMBRE: | PLAN NACIONAL DE SALUD 2021 | | Descargar plan completo |
| AUTOR: | SECRETARIA DE ESTADO EN EL DESPACHO DE SALUD | ||
| FECHA DE ELABORACION: | DICIEMBRE 2005 | ||
| NUMERO DE PAGINAS: | 99 |
Contenido Presentación....................................................................................................... 5 Siglas................................................................................................................. 6 Introducción..................................................................................................... 8 I. Marco conceptual............................................................................................ 9 A. Salud...................................................................................................................................... 9 B. Comunidad..............................................................................................................................9 C. Salud pública......................................................................................................................... 9 D. Determinantes en salud........................................................................................................ 10 E. Pobreza............................................................................................................................... 10 F. Desigualdad......................................................................................................................... 11 G. Sistema de salud.................................................................................................................. 11 H. Promoción de la salud ........................................................................................................11 I. Desarrollo comunitario........................................................................................................... 12 J. Atención primaria................................................................................................................... 12 K. Participación comunitaria...................................................................................................... 13 L. Sistema de salud basado en Atención Primaria en Salud (APS).......................................... 13 II. Contexto nacional......................................................................................... 14 A. Resumen político administrativo........................................................................................... 14 B. Determinantes de la salud.................................................................................................... 17 1. Socio culturales.................................................................................................................17 2. Económicas................................................................................................................................. 24 3. Ambientales................................................................................................................................. 25 III. Sistema de salud.......................................................................................... 26 A. Sector público.......................................................................................................................26 1. Recursos y servicios.........................................................................................................28 2. Cobertura......................................................................................................................... 30 B. Participación comunitaria......................................................................................................31 C. Financiamiento y gasto.........................................................................................................32 IV. Estrategia sectorial..................................................................................... 34 A. Visión del sector...................................................................................................................34 B. Misión del sector..................................................................................................................35 C. Objetivos y metas del sector................................................................................................35 D. Líneas estratégicas..............................................................................................................36 1. Políticas sectoriales y fortalecimiento institucional..........................................................36 2. Participación y protagonismo social...........................................................................................37 3. Articulación de acciones a nivel local........................................................................................38 4. Garantizar el aseguramiento en salud.......................................................................................38 5. Brindar servicios de salud adecuados y de calidad.................................................................39 6. Transparencia en la gestión de los recursos y rendición de cuentas...................................41 V. Prioridades y metas del sector....................................................................42 A. Fomento de la salud.............................................................................................................42 1. Población escolar y adolescente................................................................................................42 2. Población adulta...........................................................................................................................43 3. Población adulta mayor...............................................................................................................44 4. Grupos específicos......................................................................................................................45 5. Salud mental................................................................................................................................47 6. Ambiente......................................................................................................................................48 B. Salud materno infantil y nutrición..........................................................................................53 1. Salud de la madre.............................................................................................................53 2. Salud del niño menor de cuatro años, con énfasis en menores de dos años. ................54 C. Control de enfermedades transmisibles...............................................................................57 1. Enfermedades prevenibles por vacunación......................................................................57 2. Enfermedades transmitidas por vectores.........................................................................57 3. Tuberculosis.....................................................................................................................62 4. Infecciones de Transmisión Sexual (ITS) y el VIH/SIDA..................................................63 D. Control de enfermedades crónicas no transmisibles...........................................................67 E. Reforma del sector................................................................................................................69 VI. Implementación y evaluación.....................................................................74 Glosario.............................................................................................................77 Marco político y legal del sector salud...........................................................87 Participantes.....................................................................................................91 Anexos...............................................................................................................94 |
NOMBRE: | ESTRATEGIA DE ASISTENCIA DEL PAIS PARA LA REPUBLICA DE HONDURAS | | Descargar plan completo |
| AUTOR: | DOCUMENTO DEL BANCO MUNDIAL INFORME N° 37280-HN | ||
| FECHA DE ELABORACION: | 30 DE NOVIEMBRE DEL 2006 | ||
| NUMERO DE PAGINAS: | 42 |
ü Resumen Ejecutivo ………………………………………………………………………………………… 2ü Temas Propuestos para Discusión con la Junta …………………………………………….. 4 I. Introducción ……………………………………………………………………………………………………. 5 II. Situación del País y Retos del Desarrollo …………………………………………………………. 6 A. Situación Política y Gobernabilidad ………………………………………………………… 6 B. Desarrollos y Perspectiva Económica ……………………………………………………… 8 C. Pobreza, Acceso a los Servicios e Inquietudes Sociales ………………………….. 15 D. Administración de la Asistencia Externa ………………………………………………….. 19 III. Honduras-Asociación del Grupo del Banco Mundial AF 2007-2010 ………………… 20 A. Visión de País y Programa del Gobierno ……………………………………………….. 20 B. Progreso Bajo EAP AF 2003-06 ……………………………………………………………….. 23 C. Características Clave de la EAP AF 2007-10 ……………………………………………… 27 D. Objetivos Estratégicos y Asistencia del Banco AF 2007-10 ………………………. 28 E. Apoyo de CFI y Miga Avanzando …………………………………………………………….. 36 F. Instrumentos del Banco y Estrategia de Préstamo ………………………………… 37 G. Asociaciones e Influencia ……………………………………………………………………… 39 H. Monitoreo Basado en Resultados y Evaluación ………………………………………. 40 I. Riesgos, Mitigación del Riesgo y Respuesta …………………………………………….. 41 |
NOMBRE: | AGENDA NACIONAL DE COOPERACION TECNICA HONDURAS 2006-2010 | | Descargar plan completo |
| AUTOR: | INSTITUTO INTERAMERICANO DE COOPERACION PARA LA AGRICULTURA | ||
| FECHA DE ELABORACION: | 2006- NOVIEMBRE 2007 | ||
| NUMERO DE PAGINAS: | 32 |
INDICE Contenido de la Agenda Nacional de Cooperación Técnica 1. Introducción …………………………………………………………………1 2. Situación de la Agricultura y la vida rural en el país ……………………..2-13 3. El proceso de consulta …………………………………………………………14-23 3.1. Metodología adoptada …………………………………………………………14 3.2. Relación de organizaciones incluidas en las consultas ………………………...16 3.3. Prioridades y demandas definidas por los diversos actores nacionales ……..17 • Gobierno Nacional ……………………………………………………………...17 • Sector Privado, Organizaciones y Asociaciones Nacionales ……………………20 • Organizaciones No Gubernamentales Y Sociedad Civil ………………………..22 • Universidades Y Colegios Agrícolas ……………………………………………22 • Otros …………………………………………………………………………….23 4. La Agenda Nacional …………………………………………………………23-41 4.1. Prioridades estratégicas para la acción del IICA de Honduras ……………..25 • Contribución al Reposicionamiento de la agricultura y la Vida Ruraly a una Renovación de su Institucionalidad………………………………………. 25 • Promoción del Comercio y la Competitividad de los agro-negocios …………..26 • Fortalecimiento de las comunidades rurales bajo un enfoque territorial. • Promoción de la Sanidad Agropecuaria y la Inocuidad de los Alimentos • Promoción del manejo sostenible de los recursos naturales y el ambiente • Promoción de la Incorporación de la Tecnología y la Innovación paraLa Modernización de la Agricultura y el Desarrollo Rural. ………………………27 4.2. Iniciativas regionales y hemisféricas que contribuirán a la agenda ………..29 4.3. Proyectos financiados externamente que pueden apoyar la implementación de la agenda ……………………………………………………………………………..30 4.4. Ajuste requeridos para implementar la agenda nacional …………………...31 V. BIBLIOGRAFÍA ……………………………………………………………32 |
NOMBRE: | PLAN NACIONAL DE QUEMAS PRESCRITAS 2007-2008 | | Descargar plan completo |
| AUTOR: | AFE-COHDEFOR | ||
| FECHA DE ELABORACION: | 2007-2008 | ||
| NUMERO DE PAGINAS: | 46 |
I INTRODUCCION.................................................................................................... 3 II JUSTIFICACIÓ........................................................................................................5 III MARCO DE REFERENCIA.................................................................................8 Antecedentes.............................................................................................................8 Clima, Suelos y Topografía.................................................................................... 10 I V REGIMEN DEL FUEGO..................................................................................... 11 Modelo Ecológico..................................................................................................... 12 V OBJETIVOS........................................................................................................... 14 Objetivo General....................................................................................................... 14 Objetivos Específicos............................................................................................... 14 VI METAS.................................................................................................................. 15 VII RESPONSABILIDAD COMPARTIDA PARA LA EJECUCIÓN DEL PLAN. ………………………………………………………………………... 15 Participación de los Propietarios de las Tierras Forestales............................... 16 VIII PROCEDIMIENTO TECNICO PARA DESARROLLAR LAS QUEMAS PRESCRITAS............................................................................................................ 17 Periodo de Quema.................................................................................................... 17 Aspectos a considerar en la preparación del Plan de Quema Prescrita................18 Socialización y divulgación de los Planes de Quemas Prescritas.................................................................................................................... 19 Preparación de Áreas a Quemar............................................................................ 20 Desarrollo de la Quema............................................................................................ 20 Liquidación de la Quema.......................................................................................... 21 Evaluación y Seguimiento de la Quema................................................................ 22 IX PROGRAMACION DE ACTIVIDADES PARA LA EJECUCION DEL PLAN....…………………………………………………………22 X ANEXOS.................................................................................................................. 24 Cronograma de Actividades del Plan..................................................................... 24 Costos estimados para la Ejecución del Plan....................................................... 31 Distribución del recurso humano disponible de las FFAA................................... 32 Resumen de áreas por Región Forestal 2007-2008............................................. 38 Plan de Quema Prescrita........................................................................................... 43 Mapas de las áreas a tratar por Región Forestal................................................... 46 |
| NOMBRE: | PLAN DE ACTUACION PAIS HONDURAS 2008-2010 | | Descargar plan completo |
| AUTOR: | DIRECCION XERAL DE COOPERACION EXTERIOR XUNTA DE GALICIA | ||
| FECHA DE ELABORACION: | 2008-2010 | ||
| NUMERO DE PAGINAS: | 44 |
1. INTRODUCCIÓN ……………………………………………………………………………………… 3 2. DATOS GENERALES DEL PAÍS …………………………………………………………………... 5 3. POLÍTICAS DE DESARROLLO DEL PAÍS ………………………………………………………… 9 4. ESTRATEGIAS DE COOPERACIÓN EN LA ZONA …………………………………………… 11 4.1. UNIÓN EUROPEA ………………………………………………………………………………….. 11 4.2. AECI ……………………………………………………………………………………………………. 12 4.3 OTROS AGENTES …………………………………………………………………………………….. 13 5. ANTECEDENTES DE LA COOPERACIÓN GALLEGA EN EL PAÍS ………………………. 14 6. ESTRATEGIA DE LA COOPERACIÓN GALLEGA EN HONDURAS(2008-2010) ………………………………………………………………………………………………. 18 6.1. DEFINICIÓN Y JUSTIFICACIÓN DE LA ESTRATEGIA ………………………………… 18 6.2. OBJETIVO ESTRATÉGICO GENERERAL …………………………………………………... 19 6.3. OBJETIVOS ESTRATÉGICOS SECTORIALES …………………………………………….. 19 6.4. PRIORIDADES TRANSVERSALES …………………………………………………………. 28 6.5. ÁMBITO GEOGRÁFICO DE ACTUACIÓN …………………………………………………. 30 6.6. INSTRUMENTOS DE COOPERACIÓN ………………………………………………………. 32 6.7. RESUMEN ESQUEMA DE LA ESTRATEGIA DE LA COOPERACIÓN ………………… 33 7. SEGUIMENTO Y EVALUACIÓN DEL PAP ……………………………………………………… 35 ANEXO 1. OBJETIVOS ESTRATÉGICOS Y LÍNEAS DE INTERVENCIÓN DEL DEPAECI HONDURAS 2005-2008 ……………………………………………………………………….. 37 ANEXO 2. INTERVENCIONES FINANCIADAS POR LA XUNTA DE GALICIA ENHONDURAS DURANTE EL PERIODO 2000-2007 ……………………………………………... 39 ANEXO 3. SIGLAS Y ABREVIATURAS ………………………………………………………… 41 ANEXO 4. FUENTES PRINCIPALES DE CONSULTA …………………………………………. 42 ANEXO 5. ACTORES CONSULTADOS ……………………………………………………………... 44 |
| NOMBRE: | Apoyo a la Operacionalización del Marco Jurídico Forestal y del Programa Nacional Forestal (PRONAFOR) | | Descargar plan completo |
| AUTOR: | Agenda Forestal Hondureña (AFH) | ||
| FECHA DE ELABORACION: | Enero 2005 al Diciembre 2007 | ||
| NUMERO DE PAGINAS: | 12 |
INDICE: 1. Introducción...................................... 2 2. Antecedentes.....................................3 3. Objetivo de desarrollo .....................................3 4. Objetivo del Proyecto.....................................4 5. Resultados..................................... 4 6. Actividades e insumos.....................................4 Cuadro del Marco lógico FNPP – Honduras: “Apoyo a la operacionalizacióndel marco jurídico forestal y del PRONAFOR”..................................... 8 |
| NOMBRE: | GUIA PAIS – HONDURAS | | Descargar plan completo |
| AUTOR: | OFICINA ECONOMICA Y COMERCIAL DE ESPAÑA EN TEGUCIGALPA | ||
| FECHA DE ELABORACION: | ACTUALIZADA EN MARZO DE 2008 | ||
| NUMERO DE PAGINAS: | 64 |
INDICE 1. PANORAMA GENERAL …………………………………………………………………………………………5 1.1. Situación, superficie, superficie agrícola, relieve y clima ………..5 1.2. Demografía y sociedad ………………………………………………………………5 1.2.1. Población, etnias, densidad demográfica y tasa decrecimiento ………………………………………………………………………………………..5 1.2.2. Población urbana y de las principales ciudades …………………….5 1.2.3. Distribución de la población por edades y sexos ………………….6 1.2.4. PIB per cápita …………………………………………………………………………6 1.3. Población activa (total, por sectores, desempleo) ………………….6 1.4. Organización político-administrativa ………………………………………..6 1.4.1. Gobierno, partidos políticos y Parlamento ……………………………….7 1.4.2. Organización administrativa y territorial delEstado …………………………………………………………………………………………………..7 1.4.3. La Administración Económica y Comercial ydistribución de competencias …………………………………………………………..8 1.5. Relaciones internacionales/regionales ……………………………………….8 2. MARCO ECONÓMICO ……………………………………………………………………………………………9 2.1. Estructura de la economía (evolución del PIB;distribución sectorial del PIB; inflación) …………………………………………….9 2.2. Principales sectores de la economía (evolución ysituación actual) ………………………………………………………………………………..10 2.2.1. Agrícolas y de consumo ………………………………………………………….10 2.2.2. Industriales y de servicios ……………………………………………………11 2.3. El sector exterior: relaciones comerciales(exportaciones, importaciones, comercio bilateral, balanzade pagos, endeudamiento exterior) …………………………………………………14 2.4. Infraestructura de Transporte (carreteras, ferrocarriles,puertos, aero-puertos y vías fluviales) …………………………………………21 3. ESTABLECERSE EN EL PAIS ……………………………………………………………………………22 3.1. El mercado (nivel de vida, demanda pública y privada,principales centros de negocios) ……………………………………………………..22 3.2. Canales de distribución. Estructura y marco legal de ladistribución comercial …………………………………………………………………….22 3.3. Importancia económica del país en la región ………………………….22 3.4. Perspectivas de desarrollo económico …………………………………….23 3.5. Oportunidades de negocio (sectores prioritarios para elinversor / exportador español) ……………………………………………………….23 4. IMPORTACIÓN (RÉGIMEN DE COMERCIO EXTERIOR) …………………………………..25 4.1. Tramitación de las importaciones (sistema arancelario;despacho de aduanas; documentación necesaria) ………………………….25 4.2. Aranceles y Regímenes económicos aduaneros (zonas ydepósitos francos; perfeccionamiento; draw-back;importación temporal) …………………………………………………………………….26 4.3. Normas y requisitos técnicos (normalización,homologación y certificación) ………………………………………………………..30 4.4. Regulación de cobros y pagos al exterior ………………………………31 4.5. Contratación Pública. Criterios de adjudicación deContratos …………………………………………………………………………………………31 5. INVERSIONES EXTRANJERAS / INCENTIVOS A LA INVERSIÓN …………………….33 5.1. Marco legal ………………………………………………………………………………33 5.2. Repatriación de capital/control de cambios …………………………..36 5.3. Incentivos a la inversión (fiscal, sectorial,regionales y locales) ……………………………………………………………………...37 5.4. Establecimiento de empresas …………………………………………………39 5.4.1. Representación y agencia ……………………………………………………..39 5.4.2. Tipos de sociedades …………………………………………………………….40 5.4.3. Constitución de sociedades (formalidades, costes,restricciones a la propiedad extranjera) ………………………………………….41 5.4.4. Joint ventures, socios locales ……………………………………………..43 5.5. Propiedad industrial (marcas, patentes, diseños,licencias) ……………………………………………………………………………………………43 6. SISTEMA FISCAL ……………………………………………………………………………………………43 6.1. Estructura general ………………………………………………………………….44 6.2. Sistema impositivo (estatal, regional y local) ………………………44 6.3. Impuestos ………………………………………………………………………………….44 6.3.1. Sociedades …………………………………………………………………………..44 6.3.2. Renta personas físicas …………………………………………………………..45 6.3.3. IVA…………………………………………………………………………………………. 45 6.3.4. Otros …………………………………………………………………………………….45 6.4. Tratamiento fiscal de la inversión extranjera ………………………..46 7. FINANCIACIÓN…………………………………………………………………………………………………..46 7.1. Sistema financiero …………………………………………………………………..46 7.2. Líneas de crédito, acuerdos multilaterales de financiación ……………………………………………………………………………………..47 7.3. Acuerdo de cooperación económico-financiera conEspaña (de existir) ………………………………………………………………………….47 8. LEGISLACIÓN LABORAL ………………………………………………………………………………….49 8.1. Contratos …………………………………………………………………………………49 8.2. Trabajadores extranjeros ……………………………………………………….51 8.3. Salarios, jornada laboral ………………………………………………………….51 8.4. Relaciones colectivas; sindicatos; huelga …………………………………52 8.5. Seguridad social ………………………………………………………………………53 9. INFORMACIÓN PRÁCTICA ……………………………………………………………………………….53 9.1. Costes de establecimiento (costes medios reales de apertura de una oficina, contratación de personal, servicios básicos de oficina y generales, vivienda, etc.) ………………………………… 539.2. Información general ………………………………………………………………54 9.2.1. Formalidades de entrada y salida ………………………………………54 9.2.2. Hora local, vacaciones y días festivos ……………………………55 9.2.3. Horarios laborales (bancos, comercios, empresas yAA.PP.) ……………………………………………………………………………………………55 9.2.4. Comunicaciones con España: Telecomunicacionesy comunicaciones por diversas vías …………………………………………….55 9.2.5. Moneda. Evolución del tipo de cambio con respectoal € y al US$ …………………………………………………………………………………55 9.2.6. Lengua oficial y religión …………………………………………………56 9.3. Otros datos de interés (Precauciones sanitarias,Colegios y Universidades, corriente eléctrica, etc.) ……………………56 9.4. Direcciones útiles ………………………………………………………………..56 9.4.1. En España …………………………………………………………………………56 9.4.1.1. Representaciones oficiales ………………………………………..56 9.4.1.2. Otras ………………………………………………………………….56 9.4.2. En el país ………………………………………………………………………….56 9.4.2.1. Representaciones oficiales españolas ……………………………..56 9.4.2.2. Principales organismos de la Administración pública …………..57 9.4.2.3. Organizaciones industriales y comerciales ………………………58 9.4.2.4. Sanidad ………………………………………………………………58 9.4.2.5. Hoteles ……………………………………………………………….59 9.4.2.6. Otros: prensa, alquiler de coches, etc. ………………………………60 9.4.3. Guía de direcciones locales de Internet de interés …………60 10. BIBLIOGRAFÍA ……………………………………………………………………………………………61 11. ANEXOS .………………………………………………………………………………………………………62 Cuadro 1: DATOS BÁSICOS |
| NOMBRE: | PERFIL DE LOS SISTEMAS DE SALUD | | Descargar plan completo |
| AUTOR: | ORGANIZACIÓN PANAMERICANA DE LA SALUD | ||
| FECHA DE ELABORACION: | FEBRERO DEL 2009 | ||
| NUMERO DE PAGINAS: | 69 |
INDICE: LISTA DE SIGLAS i RESUMEN EJECUTIVO iii 1 CONTEXTO DEL SISTEMA DE SALUD 1 1.1 ANÁLISIS DE LA SITUACION DE SALUD 1 1.1.1 Análisis Demográfico 1 1.1.2 Análisis Epidemiológico 2 1.1.3 Objetivos de Desarrollo del Milenio (ODM) 7 1.2 DETERMINANTES DE LA SALUD 13 1.2.1 Determinantes Políticos 13 1.2.2 Determinantes Económicos 14 1.2.3 Determinantes Sociales 15 1.2.4 Determinantes Medio Ambientales 18 2. FUNCIONES DEL SISTEMA NACIONAL DE SALUD 20 2.1 RECTORÍA 20 2.1.1 Mapeo de la Autoridad Sanitaria Nacional 22 2.1.2 Conducción de la Política General de Salud 22 2.1.3 Regulación 26 2.1.4 Desarrollo de las Funciones Esenciales de Salud Pública 26 2.1.5 Orientación del Financiamiento 28 2.1.6 Garantía del Aseguramiento 30 2.1.7 Armonización de la Provisión de Servicios 31 2.2 FINANCIAMIENTO 32 2.3 PROVISION DE SERVICIOS 33 2.3.1 Oferta y Demanda de Servicios de Salud 34 2.3.2 Desarrollo de la Fuerza de Trabajo en Salud 35 2.3.3 Medicamentos y otros Productos Sanitarios 36 2.3.4 Equipo y Tecnología 38 2.3.5 Calidad de los Servicios 39 2.4 MAPEO INSTITUCIONAL DEL SISTEMA DE SALUD 42 3. MONITOREO DE LOS PROCESOS DE CAMBIO/REFORMA 43 3.1 EFECTO SOBRE LAS FUNCIONES DEL SISTEMA 48 3.2 EFECTO SOBRE LOS PRINCIPIOS ORIENTADORES DE LAS REFORMAS 50 3.3 ANÁLISIS DE ACTORES 53 BIBLIOGRAFIA 56 |
| NOMBRE: | PERFIL PAIS HONDURAS | | Descargar plan completo |
| AUTOR: | EXPORTA EL SALVADOR | ||
| FECHA DE ELABORACION: | DICIEMBRE 2008 | ||
| NUMERO DE PAGINAS: | 9 |
INDICE: 1. Datos Generales 2 2. Coyuntura Política y Económica 3-Política 3-Económica 3-Sector Primario 3-Sector Secundario 4-Sector Terciario 5Tabla 1: Datos Económicos de Honduras 5 3. Riesgo País 54. Infraestructura de Negocios 6-Transporte 6-Telecomunicaciones 65. Cultura de Negocios 66. Relaciones Bilaterales con El Salvador 8Tabla 2: Balanza Comercial El Salvador-Honduras en Miles de Dólares 8Grafico 1 87. Representaciones Diplomáticas 9 |
| NOMBRE: | PLAN INTEGRAL DE CONTINGENCIA PARA LA PROTECCIÓN DE HONDURAS ANTE LA CRISIS ECONÓMICA Y FINANCIERA INTERNACIONAL | | Descargar plan completo |
| AUTOR: | COHEP | ||
| FECHA DE ELABORACION: | MAYO 2009 | ||
| NUMERO DE PAGINAS: | 19 |
INDICE: A. ANTECEDENTES 1 CUADRO 1 2
B. JUSTIFICACIÓN 3 C. C. OBJETIVOS DE UN PLAN ANTICRISIS 3 D. D. DESARROLLO TÉCNICO DE LA PROPUESTA 4 D.1 MECANISMOS DE TRANSMISIÓN 4 D.2 FORMAS DE MANIFESTACIÓN 5 D.3 LINEAMIENTOS GENERALES 5 d.3.1 Comportamiento coherente con un estado de recesión 6 d.3.2 Monitoreo permanentemente de la situación 6 d.3.3 Políticas macroeconómicas coordinadas y eficientes 6 d.3.4 Evitar el uso de políticas proteccionistas 6 d.3.5 El equilibrio macroeconómico es prioritario 6 d.3.6 El sector agrícola debe recibir una atención especial 7 d.3.7 Mayor énfasis de la política social. 7 d.3.8 Reordenamiento institucional 7 d.3.9 Ligar lo coyuntural con lo estructural. 7 D.4 PLANTEAMIENTO PROGRAMÁTICO 8 Cuadro: Medidas de políticas del Plan Anticrisis 12 |
| NOMBRE: | ECONOMIA DE HONDURAS | | Descargar plan completo |
| AUTOR: | WIKIPEDIA | ||
| FECHA DE ELABORACION: | 31 DE AGOSTO DEL 2009 (Modificación) | ||
| NUMERO DE PAGINAS: | 11 |
| NOMBRE: | ESTUDIO DE PAIS | | Descargar plan completo |
| AUTOR: | COLEGIO INTERAMERICA DE DEFENSA | ||
| FECHA DE ELABORACION: | 24 DE FEBRERO DEL 2009 | ||
| NUMERO DE PAGINAS: | 40 |
INDICE: Introducción. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 000 1 Generalidades. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 0003 1. Objetivo. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 0003 2. Cursantes. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 0003 3. Asesor. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 0003 ETAPA I ANÁLISIS DEL ENTORNO ESTRATEGICO Capitulo I: DIAGNÓSTICO DEL ENTORNO INTERNO Y EXTERNO 1.1 Diagnóstico del entorno interno. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 0004 1.1.1 Factor político. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 0004 1.1.1.1 Organización Político-Administrativa. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 0004 1.1.1.2 Gobierno y política. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 0005 1.1.2 Factor económico. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 0007 1.1.2.1 Potencialidades del país. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 0010 1.1.2.2 Tratados de Libre Comercio con otros países. . . . . . . . . . . . . . . 0012 1.1.2.3 Política económica. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 0012 1.1.3 Factor socio-cultural. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 0013 1.1.4 Factor de seguridad interna. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 0014 1.2 Diagnóstico del entorno externo . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 0016 1.2.1 Contexto internacional. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 0016 1.3 Matriz de confrontación DOFA y definición de posibles estrategias. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 0019 1.3.1 Determinación de las Fortalezas y Debilidades (Internas). . . . . . 0020 1.3.1.1 Fortalezas. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 0020 1.3.1.2 Debilidades. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 0020 1.3.2 Determinación de las Oportunidades y Amenazas (Externas). . . 0021 1.3.2.1 Oportunidades. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 0021 1.3.2.2 Amenazas. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 0021 1.3.3 Matriz de confrontación DOFA y definición de posibles estrategias. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 0021 1.4 Escenarios exploratorios. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 0023 1.4.1 Argumentos del escenario pesimista . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 0023 1.4.2 Argumentos del escenario medio. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 0024 1.4.3 Argumentos del escenario optimista. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 0025 HojaETAPA II DEFINICIÓN DE OBJETIVOS Capitulo II: ESCENARIO DE MÁYOR PROBABILIDAD 2.1 Argumentos del escenario de mayor probabilidad . . . . . . . . . . . . 0028 2.2 Intereses Nacionales . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 0030 2.3 Medios del poder e influencia. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 0031 2.4 Objetivos y políticas según el escenario de mayor probabilidad . 0034BLIOGRAFÍA . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 0036 |
| NOMBRE: | HONDURAS: INFORME FINAL DEL PAIS | | Descargar plan completo |
| AUTOR: | USAID | ||
| FECHA DE ELABORACION: | MARZO 2007 | ||
| NUMERO DE PAGINAS: | 34 |
INDICE: Siglas....................................................................................................................v Agradecimientos ...............................................................................................vii Resumen Ejecutivo ............................................................................................ix Antecedentes del Programa...............................................................................1 Contexto del país ........................................................................................................1 Instituciones, organizaciones y papeles clave en la planificacion familiar.................2 Desafíos clave.............................................................................................................3 Metas y Objetivos................................................................................................5 Objetivos de DELIVER..............................................................................................5 Relación con USAID y respuesta a sus objetivos.......................................................5 El Papel de DELIVER en relación con otras organizaciones.....................................6 Resumen de intervenciones ........................................................................................6 Resumen sobre fondos y personal de DELIVER........................................................7 Resultados del Programa ...................................................................................9 Elemento I: Sistema de logística mejorado.................................................................9 Elemento II: Capacidad humana mejorada en logística..............................................9 Elemento III: Movilización de recursos mejorada para la Disponibilidad Asegurada de Insumos Anticonceptivos (DAIA) .......................................................................10 Elemento IV: Adopción mejorada de avances en logística.......................................10 Elemento V: Estimación de las necesidades de anticonceptivos de USAID............10 Lecciones Aprendidas y Directrices Futuras .................................................11 Referencias ........................................................................................................15 Apéndice1. Informe de CS – Ficha descriptiva del país........................................................177 2. Matriz de resultados del programa........................................................................19 Cuadros1. Indicadores de Impacto (LIAT – Honduras).........................................................12 2. Porcentaje de US donde el saldo en el kardex coincide y el saldo coincide dentro de un 10%...................................................................................13 3. Porcentaje de establecimientos que tienen existencia disponible entre su mínimo y máximo ...........................................................................................13
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